На какие льготы могут рассчитывать ветераны труда?

 

В России, по официальным данным, более 11 миллионов ветеранов труда. Подавляющее большинство – это региональные ветераны. Каждый регион страны, согласно закону “О ветеранах” в его сегодняшнем виде, самостоятельно устанавливает и критерии, по которым человек относится к этому званию, и меры поддержки. Разберёмся, на какие льготы может рассчитывать ветеран труда в 2020 году.

Ветераны труда и льготы

Званием ветерана труда человека поощряют за многолетнюю работу и трудовые заслуги. Звание и удостоверение ветерана труда дают в двух случаях.

Если человек начал работать в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеет трудовой стаж от 40 лет для мужчин и от 35 лет для женщин.

Если человек трудился 15 лет в одной отрасли и заработал трудовой стаж не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии, и еще получил одну из этих заслуг:

1. ордена или медали СССР, или РФ;
2. почетные звания СССР или РФ;
3. почетные грамоты или благодарности президента Российской Федерации.

Кроме федеральных ветеранов труда бывают еще региональные ветераны труда и просто региональные ветераны. Например, ветеран труда и ветеран труда Ленинградской области не одно и то же и льготы у них разные. Ветеран труда и ветеран Омской области — тоже разные категории льготников. Эта статья — про федеральных ветеранов труда.

Виды льгот для ветеранов труда определены федеральным законом № 5 «О ветеранах». Размер и условия получения этих льгот определяют регионы через региональные законы и другие нормативные акты.

Льготы для ветеранов труда

С учетом того, что лица, подпадающие под данную категорию, значительную часть своей жизни посвятили работе и отличились перед государством, закон предусматривает следующие виды льгот для ветеранов труда:

1. налоговые
2. жилищные
3. медицинские
4. финансовые
5. транспортные

Налоговые

Среди налоговых льгот лица, имеющие почетное звание ветерана:

• частично освобождаются от уплаты НДФЛ, не подлежат налогообложению пенсии, премии и пособия, доходы, не превышающие в общей сумме 4000 рублей в год, а также ветеран имеет право воспользоваться налоговым вычетом на сумму, потраченную на лечение в санаториях, санаториях-профилакториях и на покупку недвижимости
• освобождаются от уплаты налога на имущество (при этом, в случае наличия в собственности нескольких объектов недвижимости, не облагается налогом только один, на выбор налогоплательщика)

Особенности и подробности налогообложения данной категории лиц предусмотрены Налоговым кодексом РФ, в частности это статьи 217, 407. Налоговый кодекс не упоминает ветеранов труда как отдельную категорию налогоплательщиков, при этом в общем контексте можно выделить льготы, под которые попадает данная категория лиц.

Также ветераны могут пользоваться некоторыми транспортными и земельными льготами, но этот вопрос отнесен к самостоятельному регулированию отдельными субъектами (регионами) РФ.

Жилищные

Федеральным законодательством гарантируется скидка в размере 50 % на оплату услуг ЖКХ для ветеранов труда. Если ветеран труда не пользовался этой скидкой, он вправе получить компенсационную выплату.

Для получения компенсации необходимо обратиться в УСЗН по месту проживания. Выплата предоставляется на основании квитанций об оплате услуг ЖКХ за последние месяцы и удостоверение ветерана труда.

Медицинские

Подразумевается, что наличие страхового полиса ОМС – это гарантия бесплатного получения медицинской помощи. Однако по факту лечение не всегда дается безвозмездно. Ряд обследований и анализов приходится сдавать на платной основе.

Ветераны труда, в отличие от «рядовых» граждан, вправе рассчитывать на полностью безвозмездное оказание услуг, в том числе, и таких дорогих, как, к примеру, МРТ. Для этого достаточно предъявить удостоверение ветерана труда.

Примите во внимание, что льготы медицинского характера действуют только в государственных учреждениях. В частных клиниках придется оплачивать услуги наравне со всеми, если политикой организации не предусмотрено иного.

Финансовые

Денежная выплата ветеранам труда представляет собой ежемесячную выплату средств, часть которых является доплатой к пенсионным выплатам, а часть может быть получена в натуральном виде — в виде набора социальных услуг. На федеральном уровне не прописано, что доплата к пенсии должна быть в обязательном порядке. Региональные органы власти самостоятельно решают, какие меры социальной поддержки оказывать льготным категориям граждан. В тех регионах, где существует финансовая мера социальной поддержки в виде пособия, уполномоченным органом власти является Управление Пенсионного фонда РФ.

Самая широко распространенная льгота для ветеранов труда во многих регионах нашей страны считается пятидесятипроцентная скидка на оплату ЖКХ. Способ применения зависит от региона. Во многих регионах введена дополнительная льгота для ветеранов труда — освобождение от оплаты взносов на капитальный ремонт. Компенсация оплаты домашнего телефона и скидки на проезд в общественном транспорте также определяются на региональном уровне.

Транспортные

Еще одна мера социальной поддержки — возмещение транспортных затрат по направлению ветерана труда в санаторно-курортное учреждение, если лечение было субсидировано за счет государственных бюджетных средств. Применяются такие льготы ветерану труда на всей территории РФ, но конкретные программы утверждают региональные власти. Оформляется скидка на проезд после подачи соответствующего заявления в органы социальной защиты населения.

К заявлению на компенсацию транспортных расходов к месту санаторно-курортного лечения необходимо приложить паспорт, пенсионное и ветеранское удостоверения либо копию трудовой книжки (если ВТ продолжает работать), проездные документы (билеты). Органы социальной защиты рассматривают заявку, затем удовлетворяют прошение или отказывают в предоставлении льготы. У граждан есть возможность обжалования мотивированного отказа в суде.

Ужесточение требований

С 01.07.2016 требования закона ужесточились: ведомственные награды дают право на почетное звание только в том случае, если награждение ими связано с не менее чем 15-летним стажем работы или службы в соответствующей отрасли. Это правило не имеет обратной силы, т. е. не касается тех, кто награжден указанными знаками отличия до 30.06.2016. Наряду с наличием государственных наград и ведомственных знаков отличия, условия получения статуса ветеран труда обязывают иметь трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии.

Трудовой стаж представляет собой суммарную продолжительность периодов работы и иной деятельности, которые засчитываются в страховой стаж для получения пенсии. В свою очередь, под страховым стажем понимается суммарная продолжительность периодов работы и(или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, и иные периоды, засчитываемые в страховой стаж в соответствии с пенсионным законодательством.